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生产主任的职责和权利
作者:admin 来源:网络 阅读次数:13394次 发布日期:2009年7月15日
生产主任
有一定的职责和权利,而且其工作相对比较繁琐,涉及到很多管理方面的工作,其权利的使用对直属下级工作人员有着重大意义,是否被提升大部分由生产主任来考核。生产主任的大致职责主要如下:
1
、内部各项
管理制度
制定、完善工作和
质量体系
文件中作业指导书的编制、修订完善工作。
2
、担负安全工作。包括:安全教育、劳保用品穿戴、安全生产和安全操作设备等。
3
、掌控生产成本的控制,达到降低损耗,提高效益的目的。
4
、进行岗位设置、岗位定员、人员分配及班组长的任用。
5
、负责质量记录的
设计
、使用管理工作。
6
、负责纠正,预防措施计划的编制及实施。
7
、生产设备的维护、使用,确保其正常运作。
8
、各项基础管理工作。如:
现场管理
、
安全
文明生产、报表、原始记录管理等工作。
9
、本工序产品及上工序移交产品的保管、倒运管理工作。
10
、质量计划指标的分解和
实施
。负责产品生产过程中的
质量控制
。负责产
品
质
量的稳定和提高。
11
、监督人员的管理工作,作好人员考勤、工资及奖罚分配工作。
12
、按公司
生产
计划
组织、安排
生产
工作,确保完
成本
生产任务。
生产主任除了以上的职责以外,有时需要根据公司的制度的改变和调整去重新调节自己的工作,同时在不同的公司或工厂的生产主任的权利也是不一样的,有些公司或工厂给予生产主任的权利较大,但有部分小工厂很多决定权在于厂长。总而言之,每个企业的生产主任的职责和权利略有不同,这决定于该企业对各个职业的不同要求。
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